WAS SIE TUN
- Verantworten des reibungslosen Geschäftsablaufes als Stellvertreter des Filialleiters
- Vertretung des Filialleiters
- Erstellung der Personaleinsatz- und Umsatzplanung in Abstimmung mit dem Filialleiter
- Optimierung von Arbeitsabläufen in Zusammenarbeit mit dem Filialleiter
- Führen und Motivieren der Mitarbeiter
- Warenbestellung, -aufbau und -pflege
- Einhaltung der Arbeitssicherheits- und Hygienevorschriften
- Gewährleistung eines ansprechenden Filialbildes
- unternehmerisch und kundenorientiert handeln
WAS SIE MITBRINGEN
- eine abgeschlossene Ausbildung, idealerweise im Einzelhandel
- Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
- betriebswirtschaftliche
Denkweise und erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern
- hohes Verantwortungsbewusstsein
- Motivations- und Begeisterungsfähigkeit
- Organisationstalent und Einsatzbereitschaft
- einen ausgeprägten Teamgeist
WAS WIR IHNEN BIETEN
- unbefristeten Arbeitsvertrag
- abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
- beste Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter
- sorgfältige Einarbeitung und selbstständiges Arbeiten
- kollegiales Umfeld
- überdurchschnittliches Grundgehalt zzgl. Prämie
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- interne Seminare durch die ALDI SÜD AKADEMIE
WIE SIE SICH BEWERBEN
Mehr online, weniger schriftlich: Bewerben Sie sich bitte bevorzugt online unter karriere.aldi-sued.de, schriftliche Bewerbungen für unsere Filialen im
Raum Schwäbisch Gmünd, Schorndorf und Waiblingen sind an
ALDI GmbH & Co. KG,
Lehmgrube 5,
71711 Murr
zu richten.
Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns auf männliche Bezeichnungen. Bewerberinnen sind uns selbstverständlich gleichermaßen willkommen.